Tras la arremetida del Gobierno que busca renegociar más de 400 Convenios Colectivos de Trabajo, el consejo directivo de la CGT se reunirá este jueves para definir un nuevo plan de lucha en busca de combatir los estragos de la reforma laboral libertaria. Al interior de la central obrera se disputan la dureza de las acciones. Desde el triunviro de la Confederación General del Trabajo impulsan una serie de medidas con paros escalonados en distintos sectores, asambleas y movilizaciones hasta llegar a una nueva huelga general con marcha federal incluida en conjunto con las dos CTA, una vez que culmine el Mundial de Fútbol. En cambio, sectores más combativos propondrán un paro de 36 horas. Luego de la reunión brindarán una conferencia de prensa donde se prevé que anuncien los detalles del plan de lucha.
Tras la aprobación de la llamada Ley de Flexibilización Laboral en el Congreso en febrero, que el oficialismo festejó como uno de los grandes hitos de su gestión, la CGT inició una larga lucha en Tribunales para detener el avasallamiento contra los derechos de los trabajadores. En primera instancia lograron un amplio respaldo judicial con el dictamen de medidas cautelares que declararon la inconstitucionalidad de los artículos claves del proyecto libertario. Sin embargo, el Gobierno consiguió, primero, quitarle la jurisdicción al fuero laboral para tratar la causa en Cámara en lo Contencioso Administrativo Federal y luego revocar las cautelares que suspendían más de 80 artículos de la ley.
En plena disputa judicial, ahora el Ministerio de Capital Humano aprieta para renegociar más de 400 Convenios Colectivos de Trabajo. En la CGT ven esto como una “extorsión” para que “los convenios se negocien a la baja”. El viernes pasado, el triunviro integrado por Jorge Sola, Cristian Jerónimo y Octavio Argüello, se reunió con los titulares de ambas CTA para coordinar acciones de lucha en conjunto. En este marco, el empleo informal registra un aumento del 11 por ciento en comparación con el mismo periodo en 2024.
Con este escenario, la idea que prima en la cúpula de la central sindical para frenar el avance del Gobierno es la implementación de huelgas escalonadas por sector, con asambleas y movilizaciones incluidas. Como advierten no tener el consenso para un nuevo paro general, buscarán ir alternando las protestas entre los gremios hasta culminar en una acción conjunta con la CTA Autónoma y la CTA de los Trabajadores. De todas maneras, esa posible huelga no sería hasta que culmine el Mundial de México, Estados Unidos y Canadá 2026. El plan de lucha que proponen se asemeja al que llevaron a cabo los sindicatos franceses contra la reforma jubilatoria que impulsaba el presidente Emmanuel Macron en 2023.
En la reunión de mañana en la sede de Azopardo 802, habrá un grupo de dirigentes que buscarán imponer un paro de 36 horas. Está conformado por Luis Barrionuevo, referente de los gastronómicos (Uthgra); Omar Maturano, que dirige el gremio de ferroviarios (La Fraternidad), y Roberto Fernandez (UTA). Este sector ve a las medidas que impulsan los jefes de la CGT como “blandas” y considera que el triunviro está siendo muy “tolerante” con el Ejecutivo, por lo que piden acciones más drásticas y citan como ejemplo el caso de las universidades, que lograron un aumento mayor al que ofrecía el Gobierno, aunque lejos de lo que establece la Ley de Financiamiento Universitario.
Días atrás, Jorge Sola planteó que “ningún paro se construye de un día para otro, más allá del mal humor social” y que la huelga general “no es la única herramienta, sino también la posibilidad de acompañar los reclamos de empresas que cierran, sumarnos a los reclamos de jubilados y discapacitados y construir esa protesta nacional”. Con las cartas sobre la mesa, la decisión final se dará a conocer al terminar la reunión mediante una conferencia de prensa.
