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title: "Cuánto cobran los militares en agosto de 2026 luego del aumento anunciado por el Gobierno"
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date_published: "2026-07-27T00:06:00-03:00"
date_modified: "2026-07-26T09:07:13-03:00"
category_name: "Recursos Humanos"
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# Cuánto cobran los militares en agosto de 2026 luego del aumento anunciado por el Gobierno

El **Gobierno** dispuso una nueva actualización salarial para el personal de las **Fuerzas Armadas**, con una **suba del 6%** que modifica los haberes de oficiales y suboficiales del **Ejército, la Armada y la Fuerza Aérea**.

La medida estableció nuevos valores para los distintos **grados militares durante los meses de junio, julio y agosto de 2026**, según la escala vigente para el personal en actividad.

El incremento se suma a otras modificaciones aplicadas durante el año sobre la **estructura salarial militar**, que incluyeron nuevos suplementos vinculados a formación y capacitación.

## Cuánto cobrarán los militares en agosto por lo trabajado en julio

De acuerdo con el **Anexo I de la resolución**, los haberes mensuales correspondientes a **julio de 2026** ya quedaron definidos para el personal de las **Fuerzas Armadas**. Es decir, estos montos corresponden al salario generado durante julio y son los que los integrantes del **Ejército, la Armada y la [Fuerza Aérea](https://www.iprofesional.com/negocios/460359-pese-a-la-compra-de-cazas-f-16-la-fuerza-aerea-atraviesa-una-crisis-por-bajo-presupuesto)** percibirán en la liquidación de agosto.

Los **valores establecidos** según cada jerarquía son los siguientes:

- Teniente General, Almirante, Brigadier General: $3.308.312
- General de División, Vicealmirante, Brigadier Mayor: $2.950.288
- General de Brigada, Contralmirante, Brigadier: $2.688.003
- Coronel, Capitán de Navío, Comodoro: $2.354.454
- Teniente Coronel, Capitán de Fragata, Vicecomodoro: $2.047.084
- Mayor, Capitán de Corbeta: $1.612.761
- Capitán, Teniente de Navío: $1.335.686
- Teniente Primero, Teniente de Fragata, Primer Teniente: $1.188.014
- Teniente, Teniente de Corbeta: $1.071.034
- Subteniente, Guardiamarina, Alférez: $970.007
- Suboficial Mayor: $1.654.153
- Suboficial Principal: $1.466.446
- Sargento Ayudante, Suboficial Primero, Suboficial Ayudante: $1.300.025
- Sargento Primero, Suboficial Segundo, Suboficial Auxiliar: $1.143.517
- Sargento, Cabo Principal: $1.026.617
- Cabo Primero: $921.331
- Cabo, Cabo Segundo: $852.744
- Voluntario 1.ª, Marinero 1.ª: $776.733
- Voluntario 2.ª, Marinero 2.ª: $718.795

Estos montos corresponden al **haber mensual asociado a cada grado**. El ingreso final puede variar según la situación particular de cada integrante, ya que la [**remuneración**](https://www.iprofesional.com/management/460293-los-trabajadores-bancarios-tienen-un-nuevo-beneficio-tras-el-ultimo-acuerdo-salarial) militar puede incluir **suplementos, compensaciones y adicionales específicos** previstos por la normativa vigente.

## Cómo quedan los haberes de la Policía de Establecimientos Navales en julio de 2026

Según **Anexo II de la resolución**, los haberes mensuales correspondientes a **julio de 2026** también quedaron definidos para el personal de la **Policía de Establecimientos Navales**. Estos montos corresponden al salario generado durante julio y son los que los integrantes de la fuerza percibirán en la liquidación de agosto.

Los valores establecidos según cada **jerarquía** son los siguientes:

- Comisario Inspector: $1.019.829
- Comisario: $978.875
- Subcomisario: $910.492
- Oficial Principal: $794.071
- Oficial Inspector: $722.380
- Oficial Subinspector: $604.165
- Oficial Ayudante: $500.446
- Oficial Subayudante: $440.139
- Subescribiente: $718.664
- Sargento Primero: $542.926
- Sargento: $520.268
- Cabo: $417.181
- Agente de Primera: $403.239
- Agente de Segunda: $396.712

Al igual que el personal de las **Fuerzas Armadas**, los montos corresponden al **haber mensual según la jerarquía alcanzada** dentro de la **Policía de Establecimientos Navales**.

El ingreso final puede variar según la situación particular de cada integrante, debido a que pueden existir **adicionales, suplementos o compensaciones** establecidos por la normativa específica de la fuerza.

## Qué adicionales pueden aumentar el sueldo de un integrante de las Fuerzas Armadas

Aunque los haberes publicados por el [**Gobierno**](https://www.iprofesional.com/impuestos/460333-el-gobierno-excluye-por-decreto-las-sumas-no-remunerativas-de-la-caja-sindical) corresponden al monto mensual asociado a cada jerarquía, la remuneración final del personal militar puede incluir otros conceptos adicionales previstos por la normativa.

Entre ellos se encuentran los **suplementos generales, suplementos particulares y compensaciones**, que dependen de la situación específica de cada integrante, su función, destino y condiciones de prestación del servicio.

Uno de los cambios incorporados durante **2026** fue el **suplemento por título de grado**, destinado a reconocer la formación académica del personal militar.

Este adicional **contempla distintos porcentajes** según el nivel educativo alcanzado:

- Título universitario de grado: hasta un 25% del haber mensual
- Título de posgrado: hasta un 15% adicional
- Título terciario o tecnicatura: hasta un 10%
- Certificaciones profesionales específicas: hasta un 5%

El objetivo de este suplemento es reconocer la **capacitación profesional del personal** que cuenta con estudios superiores vinculados o no con su función dentro de la fuerza, siempre que cumpla con los requisitos establecidos.

Además del **suplemento por formación académica**, los integrantes de las **Fuerzas Armadas** pueden acceder a otros adicionales vinculados con características particulares del servicio, como destino, zona, funciones específicas o condiciones especiales de trabajo.

## Qué diferencia hay entre oficiales y suboficiales

Dentro de la estructura de las **Fuerzas Armadas** existe una diferencia marcada entre los distintos escalafones.

Los **oficiales** ocupan los cargos de conducción y dirección dentro de las fuerzas. Allí se encuentran los rangos más altos, como general, almirante o brigadier, además de coroneles, capitanes y tenientes.

Los **suboficiales**, en cambio, cumplen funciones técnicas, operativas y de apoyo dentro de la estructura militar. Sus ingresos también se determinan según la **jerarquía alcanzada** y los adicionales correspondientes.

Por eso, la diferencia salarial no responde únicamente a la antigüedad, sino principalmente al **grado obtenido dentro de la carrera [militar](https://www.iprofesional.com/management/458648-el-nuevo-plus-salarial-que-cobrara-un-militar-argentino-en-julio-2026)**.

Nota:iprofesional.com

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