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  - "SEGURIDAD PRIVADA"
  - "SUELDO"
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# Cuánto cobrará un empleado de seguridad privada por lo trabajado en julio 2025, tras el aumento

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La Unión Personal de Seguridad de la República Argentina (UPSRA) suscribió un acuerdo salarial con representantes de las empresas, y ya se sabe cuánto cobrarán los empleados de seguridad privada durante los meses de julio, agosto y septiembre.

Lo pactado determina una actualización de las escalas salariales con incrementos del 1% en julio, 0.9% en agosto y 0.8% en septiembre, aplicados al salario básico. A partir de julio, se incorporará al salario básico un adicional remunerativo de $26.280 acordado en febrero de 2025.

Asimismo, se pactó una suma no remunerativa extraordinaria para julio y agosto, que se integrará al salario básico en septiembre. Esta suma no se considerará para adicionales como presentismo, antigüedad o nocturnidad, ni para el cálculo de aguinaldo, vacaciones, horas extras o indemnizaciones, aclararon.

El acuerdo entrará en vigencia tras su homologación por la Secretaría de Trabajo de la Nación. De acuerdo a lo pactado, las partes se reunirán a partir del 20 de agosto para definir los incrementos del último trimestre del año.

**Sueldo de empleado de seguridad privada: cuánto cobrarán por lo trabajado en julio 2025**  
Con las nuevas subas, el salario básico de un vigilador será de $745.030 a partir de julio y llegará a $808.600 en septiembre. Esto, sumado a los ítems adicionales de presentismo, viático y suma no remunerativa, determina un salario conformado bruto de $1.359.210 a partir de julio y de $1.411.000 a partir de septiembre.

El nuevo entendimiento rige para los trabajadores de la seguridad privada nucleados bajo Convenio Colectivo de Trabajo Nº 507/07 y define las escalas salariales para el período julio – septiembre de 2025.

El acuerdo fue rubricado por el secretario general de la UPSRA, Ángel Alberto García, y otros apoderados legales del sindicato, junto a representantes de las empresas agrupadas en la Cámara Argentina de Empresas de Seguridad e Investigación (CAESI).

La nueva paritaria también incluye un adicional vacacional de $17.425 por día de vacaciones en julio, $17.730 en agosto y $17.950 en septiembre, con un tope de 21 días, en reconocimiento al carácter esencial del servicio de vigilancia.

**Qué requisitos se requieren para ser empleado de seguridad**  
Se trata de una regulación a nivel provincial, por lo que cada jurisdicción establece sus requisitos. A nivel país, suelen ser bastante parecidos. Por ejemplo, en la provincia de Buenos Aires rige la ley provincial 12.297, cuyo artículo 6 establece que "para desempeñarse como personal de vigilancia de las empresas de seguridad privada se deben reunir los siguientes requisitos:

a. Contar con la edad mínima de veintiún (21) años.

b. Obtener el título de la especialidad.

c. Aprobar el examen psicofísico y de aptitud técnica y presentar anualmente constancia de aptitud psicofísica y técnica expedida por la Autoridad de Aplicación o instituto habilitado por el Poder Ejecutivo.

La reglamentación determinará los requisitos de la presentación y el monto de los costos y/o aranceles a abonar. d. No estar comprendido en el régimen de inhabilidades e incompatibilidades para el desempeño de servicios de seguridad privada previstos por esta Ley.

e. Cumplir con las exigencias que establezca la presente y su reglamentación.

A este personal le estará prohibido prestar servicios en forma independiente o autónoma".

Nota:iprofesional.com

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